關(guān)于興千田
興千田致力于客戶終身價值實現(xiàn)，針對企業(yè)不同成長階段管理需求，從研發(fā)、應(yīng)用、人才、服務(wù)等多重維度提供一站式服務(wù)支撐。
2025年3月21-23日（深圳）LCIA培訓(xùn)學(xué)習(xí)現(xiàn)已全面啟動招生工作，想系統(tǒng)化學(xué)習(xí)LCIA低成本自動化，抓緊時間報名吧！
查看詳情 +2015年1月22日，興千田集團2015年度年終獎頒獎儀式在興千田智能室隆重拉開帷幕。2016年，我們一起加油！興千田！
2016年將是興千田戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型承上啟下的一年。在面對國內(nèi)經(jīng)濟大環(huán)境不穩(wěn)定的情況下，如何成功實現(xiàn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，這不僅是興千田人面臨的二次創(chuàng)業(yè)，也將是興千田人面對的又一大挑戰(zhàn)。
12月9日清華博商308全體師生及清華博商研究院曾任偉院長等一行組成的企業(yè)家觀摩團，親臨興千田企業(yè)轉(zhuǎn)型升級示范基地觀摩交流，希望通過學(xué)習(xí)、借鑒興千田轉(zhuǎn)型的經(jīng)驗，探索出一條自己的轉(zhuǎn)型升級之路。
2015年7月28日，迎來了興千田第一次小而美的活動，人力資源部早早在公司大樓下面布置著，這次不知會以什么樣的方式帶給大家驚喜！不一會兒人越來越多...
主題為“產(chǎn)品方向及產(chǎn)品構(gòu)成” 興千田集團戰(zhàn)略規(guī)劃會議于2015年8月8日-9日在東莞華爾登國際酒店三樓夏竹軒成功舉辦。參加會議的有公司高層、各部門的負責(zé)人以及華南區(qū)、華東區(qū)、華北區(qū)、西南區(qū)等各區(qū)精英。
2015年8月15日，在人力資源部葉經(jīng)理的精心準備下，深圳市興千田電子科技有限公司全體員工參加了第一期精益6S管理培訓(xùn)。興千田總經(jīng)理楊麗、副總經(jīng)理劉勇均出席了啟動會，劉總并發(fā)表了動員講話。
2015年8月22日，興千田電子第二期精益6S管理培訓(xùn)在公司商學(xué)院如期舉行。公司各部門經(jīng)理及部分員工共40余人參加了培訓(xùn)。
2015年8月25日興千田全體早會在7點40分準時拉開序幕，通過人力資源部定期組織開展團隊活動，激發(fā)大家熱情。無時無刻全體員工為實現(xiàn)共同核心價值觀：忠誠、客戶價值、結(jié)果導(dǎo)向、員工成長、開放分享而努力...
一花不成春，獨木不成林?！眰€人始終不能成為一個大的集體。偏離團體，沒有團結(jié)之心的人，則會變成一個孤僻的人；遠離集體的人，將會成為一個不善于與其他人交流、孤僻、沒有集體主義的人...
精益是東方的思維方式，講究從宏觀的角度出發(fā)，整體實施來解決問題，是一種類比法。
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MES的定位，是處于計劃層和現(xiàn)場自動化系統(tǒng)之間的執(zhí)行層，主要負責(zé)車間生產(chǎn)管理和調(diào)度執(zhí)行。
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全天服務(wù)，工程師上門服務(wù)，現(xiàn)場溝通提出生產(chǎn)線設(shè)計方案!
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生產(chǎn)管理的專家團隊直接深入到工廠，調(diào)查分析，為提高生產(chǎn)效率提出合理的建議。
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從精益的視角對企業(yè)的人力資源實現(xiàn)精細化和準確化管理，最大限度地減少人力資源浪費!
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